本学は、大学全体の研究力強化とイノベーション創出を加速させるため、研究基盤等の研究環境の改革を戦略的に進めています。そのひとつとして、各教員の特性を勘案しつつ、本学全体としての教育研究パフォーマンスの最大化を図る観点から、教員の配置換えを適切に実施するとともに、大学の指定する特定の業務に従事する「特定教員」の制度を実施しています。この取り組みの第一号として、本学研究・イノベーション共創機構附属自然生命科学研究支援センター分析計測・極低温部門に、新史紀助教(学術研究院環境生命自然科学学域)を「特定准教授(技術開発)」として任命し、称号を付与しました。
11月2日、辞令交付式を本学津島キャンパスの本部棟で開催。三村由香里理事(企画・評価・総務担当)より新助教に対して「特定准教授(技術開発)」の称号を付与しました。三村理事からは、新たな役割を全うすることへの期待に加え、本学のさらなる発展への貢献を強く願う、とあいさつがありました。
本称号は、学術研究院などの所属における教育研究業務に加え、大学が保有する高度な分析機器や技術資源を効果的に活用し、全学的な研究インフラの強化に注力する「機能」を実行する役割に対して付与されました。
新特定准教授は高分子材料化学分野において卓越した知見を有するとともに、顕微鏡・分光法、中性子散乱など多岐にわたる分析手法を駆使する実践的な技術力を備えています。今回の任命により、赤外分光やラマン分光などを用いた材料評価技術の開発と最適化による分析精度の向上、総合技術部等との連携による研究リソースの最適活用、および技術職員の専門性向上を通じた研究環境の整備というミッションを担います。特に、環境高分子材料学分野との密接な連携により、国際的な学術誌への論文採択など高水準な研究成果の産出に直接的に貢献していくことが期待されています。
今回の称号付与は、本学が掲げる「研究大学」への転換において、教員の多様なキャリアパスを創出する新たな取り組みの第一号となります。今後は、この事例を基盤としながら、学部・研究科の枠を超えた機動的な人材配置を拡大し、教育の質向上と研究の飛躍的発展を両立させる持続可能な大学経営を推進していきます。引き続き、開かれた地域中核・特色ある研究大学:岡山大学の取り組みにご期待ください。
○那須保友学長のコメント
本学の大学改革は文部科学省・JSPS「地域中核・特色ある研究大学強化促進事業(J-PEAKS)」などを活用してスピード感を持って実施しています。さらには文部科学省・JST「先端研究基盤刷新事業(EPOCH)」では、我が国の研究基盤・共用拠点の整備強化を永年にわたって担う責任を負っています。
このような中で、今回の新特定准教授の称号付与は、これらの取り組みを着実に進めるためのものであり、かつ従来の大学における人事、キャリアパスのあり方を見直すものでもあります。個々の専門性やキャリア等と、大学という組織の強化等をうまく相互作用させ、新しい学問の府を創りあげていきます。どうぞ変革への挑戦を続ける本学と新特定准教授の取り組みにご期待ください。
<参考>
・地域中核・特色ある研究大学の強化と岡山大学ビジョン2050の実現にむけて「人事基本方針」を公開しました
【本件問い合わせ先】
総務部 人事課
TEL:086-251-7025
教員の専門性を生かす新たな人事モデル「特定教員制度」の第1号が誕生~新史紀助教に「特定准教授(技術開発)」の称号を付与~
2026年11月10日